經(jīng)銷商是企業(yè)開拓市場(chǎng)最重要的渠道，某種意義上來(lái)說，經(jīng)銷商選擇的好壞直接決定了企業(yè)的發(fā)展命運(yùn)。但是現(xiàn)在很多木門企業(yè)正在失去一些優(yōu)質(zhì)的經(jīng)銷商，究竟是什么原因使這些優(yōu)質(zhì)的經(jīng)銷商逐漸離企業(yè)而去?除了經(jīng)銷商自身轉(zhuǎn)型等方面的原因以外，企業(yè)究竟還有哪些行為傷透了經(jīng)銷商的心呢?

    一、市場(chǎng)整體經(jīng)銷商布局缺乏系統(tǒng)規(guī)劃，隨意增設(shè)經(jīng)銷商

    近年來(lái)，由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，整體市場(chǎng)動(dòng)銷緩慢，木門企業(yè)達(dá)成銷售任務(wù)的壓力逐步增大，經(jīng)銷商完成銷售任務(wù)的壓力自然也隨之增大。在巨大的市場(chǎng)壓力面前，很多木門企業(yè)選擇了盲目通過增設(shè)經(jīng)銷商來(lái)完成業(yè)績(jī)，現(xiàn)有經(jīng)銷商完不成業(yè)績(jī)，就增加新的經(jīng)銷商來(lái)彌補(bǔ)，甚至出現(xiàn)了新開的經(jīng)銷商緊鄰老經(jīng)銷商的現(xiàn)象。盲目增設(shè)經(jīng)銷商導(dǎo)致了區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)銷商數(shù)量過多，各經(jīng)銷商經(jīng)銷區(qū)域界定不清楚，砸價(jià)沖貨現(xiàn)象頻發(fā)，新老經(jīng)銷商之間的摩擦不斷、老經(jīng)銷商與辦事處之間的矛盾日益激化，短期銷量增長(zhǎng)過后留下了巨大的市場(chǎng)隱患。

    二、企業(yè)市場(chǎng)管理混亂，經(jīng)銷商利潤(rùn)失去保障

    經(jīng)銷商是商人，追求利潤(rùn)是商人的天職，經(jīng)銷商代理企業(yè)產(chǎn)品最核心的訴求還是為了賺取利潤(rùn)。近幾年來(lái)，很多區(qū)域經(jīng)理為了完成銷售業(yè)績(jī)，采取了急功近利的做法，直接低價(jià)傾銷公司核心產(chǎn)品，慫恿并支持經(jīng)銷商低于廠價(jià)向其它區(qū)域市場(chǎng)“竄貨”。由于公司疏于管理，”竄貨“現(xiàn)象逐漸加劇，結(jié)果造成經(jīng)銷商從廠家發(fā)貨的價(jià)格要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于市場(chǎng)上拿到的價(jià)格，諸多主流產(chǎn)品價(jià)格體系已經(jīng)嚴(yán)重破壞，經(jīng)銷商利潤(rùn)失去保障……

    三、企業(yè)人員更換過于頻繁，區(qū)域市場(chǎng)政策變化太快

    由于一些企業(yè)市場(chǎng)管理體制的原因，很多區(qū)域經(jīng)理不能夠完成所轄區(qū)域的銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)，而企業(yè)對(duì)于完不成任務(wù)的區(qū)域經(jīng)理一律下崗或調(diào)離，結(jié)果造成很多困難市場(chǎng)的人員更換過于頻繁，有些市場(chǎng)半年內(nèi)竟然連續(xù)更換人員3次以上。由于每個(gè)區(qū)域經(jīng)理的想法、做法都不一樣直接導(dǎo)致了區(qū)域市場(chǎng)政策變化太快，很多遺留問題因?yàn)槿藛T的更換變得更加難以解決。在企業(yè)頻繁的人員更迭中，經(jīng)銷商很茫然，不知如何適應(yīng)……

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