“對于殘疾人這一群體而言，勞動就業(yè)不僅能夠使他們成為自食其力的勞動者和社會財富的創(chuàng)造者，而且還能夠提高他們的經(jīng)濟地位和社會地位，增強他們參與社會生活的勇氣和信心?！? 

打工妹出身  

今年47歲的周惠，高中畢業(yè)后為了闖出一片天地，便毅然而然地決定只身前往南方打工，直到1995年返回老家開始創(chuàng)業(yè)。  

多年在外打拼，周惠憑借自己在南方紡織企業(yè)工作期間學到的紡織經(jīng)驗，開始她人生中的**次創(chuàng)業(yè)。由于缺乏經(jīng)營和管理經(jīng)驗，加上資金和廠房缺位，創(chuàng)業(yè)失敗，多年的積蓄也都賠了精光。  

這次挫折并沒有打垮這位“打工妹”，而促使周惠踏上了第二次南下打工的道路。周惠先后到了常州、蘇州，重新學習企業(yè)的管理方法和經(jīng)營方式，2002年周惠回到老家第二次創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)之路正是開啟，他們的針織服裝生產(chǎn)加工廠正式運營。  

如今，在嶧城區(qū)總工會組織的幫助下，周惠的紡織廠已經(jīng)由最初的30人發(fā)展到200多人。一路走來，周惠已經(jīng)從一個默默無聞的農(nóng)家女孩，成為當?shù)匾幻∮忻麣獾膭?chuàng)業(yè)帶頭人，實現(xiàn)了心中的創(chuàng)業(yè)夢想。  

讓殘疾人在工作崗位上綻放精彩  

周惠告訴記者，之所以提出關注殘疾人士、下崗職工社會保障制度的建議，是因為在她的廠子里的200多名職工中，有35位殘疾人士，周惠和這個群體工作、生活在一起，了解他們的生活狀態(tài)和心理狀態(tài)。  

“對于殘疾人就業(yè)，他們的工作不僅難找，就算找到了，也很難融入社會、工作和同事?！庇浾吡私獾?，在周惠廠子里的35名殘疾人士，大部分都是初中畢業(yè)，如果他們沒有一技之長，加上身患殘疾，就業(yè)率自然就低。  

另外，在周惠看來，殘疾人士就業(yè)難還存在一個難以忽視的觀念問題，那就是周惠所接觸的殘疾人士大多數(shù)對政府保護殘疾人的政策措施和企業(yè)培訓表示不清楚、不了解、不理解。分析原因，周惠認為這和殘疾人的文化程度以及政府政策解讀普及宣傳不到位有關系。  

“作為企業(yè)而言，就應該擔當起加強殘疾人士工作培訓意識的職責，與正常人相比，殘疾人的確有不小的劣勢，但是他們工作起來也有一定的優(yōu)勢，他們深知找工作的不易，所以比別人更加珍惜自己的工作機會，對企業(yè)和單位更忠誠、責任心更強?！?

免責聲明：稿件文字來源于木業(yè)網(wǎng)新聞部原創(chuàng)，圖片由相關企業(yè)提供，如涉及版權問題，由該企業(yè)負責，并請版權方聯(lián)系本網(wǎng)，本網(wǎng)將及時予以處理。