企業(yè)價值的**表現(xiàn)莫過于企業(yè)文化的展現(xiàn)。企業(yè)文化是一家企業(yè)永恒發(fā)展與成長的根基。文化是什么？在我的理解中，文化是一種信仰。信仰是什么？信仰就是你可以視之為生命的信念。如果一個企業(yè)真正的具備了文化的基因，那么這個企業(yè)的生命力必然是堅定和恒久的。  

因為文化使人有了歸屬感和奉獻(xiàn)精神。筆者經(jīng)常拿佛教信仰的精神來形容當(dāng)下的企業(yè)和人心。當(dāng)佛陀的精神成為了你的信仰，你會很自覺的將自己融入這種精神的板圖之中，就如你見到佛祖的時候，你自然會虔誠的下跪一樣。

而當(dāng)下，我們最難得的是讓一個企業(yè)有這樣的一種信仰。將這樣的信仰當(dāng)作文化。我們更多的文化不是文化，而是口號，企業(yè)掛在嘴上的口號。筆者經(jīng)常與不同的企業(yè)經(jīng)理人做過交流，時常會問及“企業(yè)文化”這樣的話題，但大家多數(shù)的回答是不肯定和遲疑的。  

其實一個企業(yè)有沒有文化與你身上有沒有一塊錢一樣簡單，你可以不需要思考的回答這樣的問題，有文化就是有文化，沒有文化你自然回答不來。而一個企業(yè)真正的文化應(yīng)該是所有人心都是統(tǒng)一的，每個人都有一個共同的理解，而非每個人都有一個不同的文化理解。

中國的企業(yè)經(jīng)常會提及“企業(yè)文化”，而多數(shù)的企業(yè)家并沒有真的將文化當(dāng)一回事，只是隨口提一下，急功近利的名利和物質(zhì)收益才是他們最關(guān)心的內(nèi)容。文化在他們的理解中，似乎只是一件修飾性外衣，一定要穿，但只是表面的現(xiàn)象。  

企業(yè)文化不是口號，而是植根于企業(yè)靈魂深處的一種信念，從企業(yè)家到員工都能得到公平的享有，這樣的文化是正義和正見的，不是為了達(dá)成某種純粹的利益目的而提出的理念。企業(yè)文化應(yīng)該是讓人有歸屬感、安全感、幸福感和成就感的。

成功的企業(yè)文化時刻激勵人心，長期培養(yǎng)員工成熟正義的心智，讓員工可以在企業(yè)中看到自己理想的展現(xiàn)和人生價值的表現(xiàn)。 

如果一個企業(yè)懂得感恩，那么它自然的就會更加用心的做好產(chǎn)品，做好服務(wù)，做好企業(yè)，為社會奉獻(xiàn)價值。感恩是一件非常幸福的事情，我們企業(yè)所有員工都彼此感恩，這樣的精神讓我們更加團(tuán)結(jié)和幸福。  

日本著名企業(yè)“稻盛和夫”說，“敬天愛人”，這就是一種感恩的企業(yè)文化。自我們創(chuàng)立“阿迪斯磁木地板”和“壹度砂巖磁磚”之日起，我們就已經(jīng)決心將感恩當(dāng)成企業(yè)的DNA，我們堅信這樣的理念會感動員工，會感動客戶和身邊的每一個朋友。我們會堅持，只要企業(yè)存在，感恩就存在。

免責(zé)聲明：稿件文字來源于木業(yè)網(wǎng)新聞部原創(chuàng)，圖片由相關(guān)企業(yè)提供，如涉及版權(quán)問題，由該企業(yè)負(fù)責(zé)，并請版權(quán)方聯(lián)系本網(wǎng)，本網(wǎng)將及時予以處理。