近一年的拖欠，總計(jì)40余萬(wàn)，17名工人的工資，白紙黑字鮮紅的手印和整齊的名字……

2019年11月5日，霸州17名工人找到了霸州123求助。我們常說(shuō)，誰(shuí)都不容易，但遇到這種事，到底應(yīng)該怎么辦呢？

工人代表張先生說(shuō)：

“我們17個(gè)人，是在堂二里的燁華家具廠(chǎng)上班的，這17個(gè)人有的從去年開(kāi)始就沒(méi)開(kāi)支了，有的是從今年二月份，前前后后加起來(lái)，一共欠了我們40萬(wàn)。

每次到開(kāi)支的時(shí)候老板就說(shuō)沒(méi)錢(qián)，讓我們先干著。后來(lái)，連著那么久沒(méi)開(kāi)工資，我們干不下去了后來(lái)，連著那么久沒(méi)開(kāi)工資，我們干不下去了就停了。停了以后他廠(chǎng)子也就不干了，但是我們的工資一直都沒(méi)給。

之前找勞動(dòng)局給我們仲裁，勞動(dòng)局出了個(gè)文件了都，也應(yīng)了說(shuō)分四次給我們結(jié)清，他也簽字了。他自己也把房賣(mài)了，還給我們看了他賣(mài)方的協(xié)議，說(shuō)房賣(mài)了就把錢(qián)給我們?！?

“但是我們一直等，勞動(dòng)局仲裁的是從十月十號(hào)**次給我們發(fā)錢(qián)，他也沒(méi)給。我們找霸州123之前已經(jīng)連著半個(gè)月都找不著他了，手機(jī)一打就是關(guān)機(jī)，一直到昨天（11月5日）我給他打電話(huà)才打通。

但是打通了也沒(méi)說(shuō)出個(gè)怎么著來(lái)，還是說(shuō)沒(méi)錢(qián)，還找了個(gè)中間調(diào)解人，讓我們跟調(diào)解人溝通。那個(gè)調(diào)解人應(yīng)該是他朋友，跟我們說(shuō)少給我們8萬(wàn)，我們算了算，8萬(wàn)太多了就沒(méi)同意。

現(xiàn)在我們也不知道怎么辦了，去找勞動(dòng)局，勞動(dòng)局說(shuō)可能會(huì)走下一步程序，找公安什么的，還建議我們起訴。但是起訴費(fèi)要7300，我們怕花了錢(qián)也要不回來(lái)賬，走投無(wú)路了?！?

對(duì)于拖欠工人們工資的事，該家具廠(chǎng)的老板并沒(méi)有否認(rèn)。他說(shuō)：

“是，的確是欠了工人們40萬(wàn)左右的工資，但我現(xiàn)在實(shí)在是沒(méi)錢(qián)，貨款都在外面飄著要不回來(lái)。我也沒(méi)打算跑，本身我就不是那種坑工人工資的人，而且這些工人跟了我好幾年也有感情，都挺不容易的，我要是有錢(qián)肯定會(huì)給的。

我那個(gè)房賣(mài)了之后就還了銀行了，廠(chǎng)子里的機(jī)器也都被人拉走了。前幾天來(lái)內(nèi)蒙要賬，賬沒(méi)要回來(lái)心臟病犯了，現(xiàn)在還在醫(yī)院住著呢。我的朋友們說(shuō)先給我湊湊錢(qián)，把錢(qián)先給了工人們。

我昨天也跟工人說(shuō)了，是我朋友們湊錢(qián)給他們，我也不好意思說(shuō)讓朋友一分錢(qián)不差都給他們，我朋友跟工人協(xié)商呢，大家伙幫我湊湊，到月底先給工人們80%，剩下的20%我什么時(shí)候把錢(qián)要回來(lái)什么時(shí)候給工人?！?

而對(duì)于老板的回應(yīng)，17名工人卻十分不滿(mǎn)。一位工人說(shuō)：

“問(wèn)題是他光說(shuō)給，他這樣騙了我們不下十次了，每次都不給。他說(shuō)找到那個(gè)他朋友給我們調(diào)解的，也就給我們打了一個(gè)電話(huà)，也沒(méi)解決，也不說(shuō)什么時(shí)候給?！?

對(duì)于工人的無(wú)奈和不滿(mǎn)，我們十分理解，畢竟這是大家辛辛苦苦的血汗錢(qián)。在此，我們也建議工人們，如果到期老板仍然拒不支付工資的話(huà)，可以向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五十一條， 當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書(shū)、裁決書(shū)，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受理申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。

當(dāng)然，我們希望事情不要走到這一步，希望老板能夠履行諾言和義務(wù)，及時(shí)為工人們發(fā)放工資。最后，我們也提醒大家伙，遇到類(lèi)似的事情不要害怕，站出來(lái)積極維權(quán)，捍衛(wèi)自己的合法權(quán)益。

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