敏華控股、金牌、維意等高管人事變動(dòng)的背后,家居企業(yè)盤(pán)算“下大棋”?

2022-03-31來(lái)源:定峰匯、家具主流、騰訊家居等熱度:10396
敏華控股: 馮國(guó)華辭任執(zhí)行董事及總裁 ,黃敏利任公司總裁 

3月21日,敏華控股發(fā)布公告稱(chēng),馮國(guó)華已辭任公司執(zhí)行董事及總裁;黃敏利已獲委任為公司總裁。自2022年4月1日起,楊紹信將獲委任為獨(dú)立非執(zhí)行董事及審核委員會(huì)成員;王袓偉將辭任獨(dú)立非執(zhí)行董事及審核委員會(huì)成員。

敏華控股、金牌、維意等高管人事變動(dòng)的背后,家居企業(yè)盤(pán)算“下大棋”?

(圖示:敏華控股公告)

據(jù)了解,馮國(guó)華自2020年11月3日起獲委任為執(zhí)行董事及首席執(zhí)行官與敏華控股訂立服務(wù)合約,為期三年。根據(jù)該服務(wù)合約,馮國(guó)華的酬金為每年約人民幣1470萬(wàn)元及董事酬金38萬(wàn)港元,以及董事會(huì)所厘定的酌情花紅。

公開(kāi)資料顯示,馮國(guó)華出生于1968年,現(xiàn)52歲,于1990年畢業(yè)于中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué),獲頒學(xué)士學(xué)位,主修經(jīng)濟(jì)管理及副修電腦應(yīng)用軟件,于2009年完成哈佛商學(xué)院高級(jí)管理課程。在資訊科技及管理咨詢(xún)服務(wù)方面有逾25年經(jīng)驗(yàn),兼具豐富國(guó)際及向跨國(guó)公司、國(guó)有企業(yè)及民營(yíng)企業(yè)提供咨詢(xún)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)。

在出任該職位之前,馮國(guó)華于2016年4月至2020年9月期間擔(dān)任微軟(中國(guó))有限公司大中華地區(qū)企業(yè)服務(wù)部總經(jīng)理。在加入微軟之前,曾擔(dān)任IBM全球企業(yè)咨詢(xún)服務(wù)部副總裁及高級(jí)合伙人。

公開(kāi)資料顯示,自從2021年下半年以來(lái),歐派、維意、金牌櫥柜等多家家居企業(yè)發(fā)出人事變動(dòng)通知,對(duì)高管團(tuán)隊(duì)進(jìn)行調(diào)整:

尚品宅配人事大變動(dòng)

去年9月3日,尚品宅配發(fā)布公告稱(chēng),公司董事會(huì)同意聘任周淑毅為總經(jīng)理,聘任彭勁雄、付建平、李嘉聰、胡翊、張慶偉、黎干、歐陽(yáng)熙為副總經(jīng)理,聘任何裕炳為副總經(jīng)理、董事會(huì)秘書(shū),聘任張啟枝為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,聘任羅時(shí)定為證券事務(wù)代表。上述任期自本次董事會(huì)審議通過(guò)之日起至第四屆董事會(huì)屆滿(mǎn)時(shí)止。

索菲亞人事調(diào)整

去年9月13日,索菲亞發(fā)布公告稱(chēng),第五屆董事會(huì)由江淦鈞先生、柯建生先生、吉爭(zhēng)雄先生(獨(dú)立董事)、徐勇先生(獨(dú)立董事)、郭飏先生(獨(dú)立董事)組成,監(jiān)事會(huì)由陳明先生(監(jiān)事會(huì)主席、職工代表監(jiān)事)、謝康先生及張紅珍女士組成。王兵先生出任公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)集團(tuán)整體運(yùn)營(yíng);呂先紅先生出任副總經(jīng)理負(fù)責(zé)工程事業(yè)部管理工作;楊鑫先生出任副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)索菲亞柜類(lèi)定制事業(yè)部管理工作;陳煒先生出任公司副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)制造中心、質(zhì)量中心以及寧基智能管理工作;黃毅杰先生出任公司董事會(huì)秘書(shū)兼財(cái)務(wù)總監(jiān)。以上管理層的任期從2021年9月13日生效。

皮阿諾運(yùn)營(yíng)總裁胡造奇離職,加入王力集團(tuán)

去年9月27日,上市家居企業(yè)王力安防(605268.SH)發(fā)布公告稱(chēng),公司基于戰(zhàn)略落地和拓展整屋定制家居業(yè)務(wù)需要,投資3500萬(wàn)元設(shè)立控股子公司上海王力家居有限公司。同期,皮阿諾內(nèi)容宣布,原運(yùn)營(yíng)總裁胡造奇離職,隨即便加入了前東家王力集團(tuán),據(jù)悉將出任王力家居總經(jīng)理。

原好萊客總裁周懿宣布加入金牌企業(yè)集團(tuán),任董助

去年10月15日,金牌企業(yè)旗下品牌金牌亞洲在佛山舉辦了2021新品發(fā)布會(huì)。會(huì)上,前好萊客董事、總經(jīng)理周懿以金牌企業(yè)董事長(zhǎng)助理的身份正式亮相,同時(shí)金牌企業(yè)全新的管理團(tuán)隊(duì)成員也正式對(duì)外公開(kāi)。

作為一個(gè)擁有光輝職業(yè)經(jīng)理人履歷的人,周懿歷任美的集團(tuán)市場(chǎng)總監(jiān)、廚衛(wèi)電器事業(yè)部總裁、中國(guó)營(yíng)銷(xiāo)區(qū)總裁,于2015年加入好萊客擔(dān)任公司總經(jīng)理。2019年6月,其離開(kāi)好萊客的消息讓業(yè)界為之震動(dòng),后來(lái)周懿在2020年選擇了加入大王椰,運(yùn)營(yíng)空與間高定。

美國(guó)舒達(dá)-席夢(mèng)思換帥,新女CEO接棒

去年11月2日,床墊巨頭舒達(dá)-席夢(mèng)思集團(tuán)宣布,公司CEO兼董事長(zhǎng)David Swift即將卸任,接替他的是公司現(xiàn)任首席運(yùn)營(yíng)官Shelley Huff 女士,Shelley已被任命為新的CEO,自2021年12月1日起生效。

亞振家居董事長(zhǎng)高偉不再兼任總經(jīng)理

去年11月1日,亞振家居發(fā)布公告稱(chēng),董事長(zhǎng)高偉不再兼任總經(jīng)理,經(jīng)董事會(huì)全體董事一致表決通過(guò),聘任高銀楠為公司總經(jīng)理,任期與本屆董事會(huì)任期相同。

金牌廚柜總裁助理賈斌因個(gè)人原因辭職

1月17日,金牌廚柜發(fā)布關(guān)于公司高級(jí)管理人員離職的公告。公告顯示,公司近日收到公司總裁助理賈斌提交的書(shū)面辭職報(bào)告,因個(gè)人原因,申請(qǐng)辭去公司總裁助理職務(wù)。辭職后,賈斌不再擔(dān)任公司任何職務(wù),辭職報(bào)告自送達(dá)董事會(huì)之日起生效。

菲林格爾2名獨(dú)立董事離職

2022年1月12日,上市公司菲林格爾(603226.SH)發(fā)布公告稱(chēng),公司第五屆董事會(huì)獨(dú)立董事黃麗萍、唐勇自2016年1月起擔(dān)任公司獨(dú)立董事已滿(mǎn)6年,已于2022年1月屆滿(mǎn)離任。

提名李苒洲、李詩(shī)鴻為公司第五屆董事會(huì)獨(dú)立董事候選人,任期為自公司股東大會(huì)審議通過(guò)之日起至本屆董事會(huì)屆滿(mǎn)為止。李苒洲、李詩(shī)鴻經(jīng)公司股東大會(huì)選舉通過(guò)擔(dān)任獨(dú)立董事后,李苒洲將繼任黃麗萍、李詩(shī)鴻將繼任唐勇在第五屆董事會(huì)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)中的相關(guān)職務(wù),任期與獨(dú)立董事任期一致。

張志芳接棒歐陽(yáng)熙,任維意定制總經(jīng)理

2022年1月6日,據(jù)維意定制官方公告稱(chēng),張志芳將接替歐陽(yáng)熙任維意定制總經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)維意定制品牌運(yùn)營(yíng)工作,直接上級(jí)為集團(tuán)總裁。通知還表示,歐陽(yáng)熙不再兼任維意定制品牌總經(jīng)理一職,繼續(xù)履行集團(tuán)副總裁職責(zé)。

人事變動(dòng),對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)談不上傷筋動(dòng)骨,但必然會(huì)帶給原企業(yè)一些影響。

上市家居企業(yè)人事變動(dòng)的背后,不是簡(jiǎn)單的離職、入職,對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),高管的狀態(tài)一定程度上反映了該公司的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀、未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略等;對(duì)高管個(gè)人來(lái)說(shuō),離職、入職,更多是一種新的開(kāi)始,未來(lái)更有無(wú)限可能。

從家居頭部企業(yè)離職背后折射出的本質(zhì)來(lái)看,卻是家居企業(yè)在當(dāng)前階段的洗牌和分化,有業(yè)內(nèi)人士表示,家居行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度每年都有升級(jí),但加速洗牌的概率比較小,更大的可能是“漸進(jìn)式洗牌”。

隨著家居市場(chǎng)品牌集中度的提高,家居企業(yè)人才快速迭代,以前的高管或團(tuán)隊(duì)無(wú)法適應(yīng)企業(yè)發(fā)展訴求,企業(yè)需要注入新鮮血液。而企業(yè)人事變動(dòng)也反映了企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)狀況、組織架構(gòu)有所變化,說(shuō)明企業(yè)正在不斷積極調(diào)整,尋找管理的變化及營(yíng)銷(xiāo)思路的創(chuàng)新,也是一種新的開(kāi)始。

免責(zé)聲明:凡注明稿件來(lái)源的內(nèi)容均為轉(zhuǎn)載稿或由企業(yè)用戶(hù)注冊(cè)發(fā)布,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息的目的;如轉(zhuǎn)載稿和圖片涉及版權(quán)問(wèn)題,請(qǐng)作者聯(lián)系我們刪除,同時(shí)對(duì)于用戶(hù)評(píng)論等信息,本網(wǎng)并不意味著贊同其觀(guān)點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性。

責(zé)編:方芬