華為狼性文化,任正非如何塑造領(lǐng)導(dǎo)力?
前幾天中國(guó)外交部發(fā)言人華春瑩在新聞發(fā)布會(huì)上答記者問(wèn)上的一段話讓華為再次刷爆網(wǎng)絡(luò),也將其領(lǐng)導(dǎo)人任正非再次立于輿論潮頭。
讓我們還原一下這個(gè)視頻發(fā)言,華春瑩說(shuō):“看到這個(gè)報(bào)告感覺(jué),現(xiàn)在美方有些人真是不遺余力的角逐奧斯卡**劇本獎(jiǎng),如果很擔(dān)心蘋(píng)果手機(jī)被竊聽(tīng)的話,可以改用華為手機(jī),...”
我們不從外交和政治角度評(píng)價(jià)這段話,我們就分析這次為什么是華為?為什么是任正非?而不是別人?究竟什么魔力竟能讓中國(guó)政府都為其站臺(tái),吶喊?答案是源于華為帝國(guó)的狼性文化和任正非善于塑造狼性文化的領(lǐng)導(dǎo)力。
我們回顧華為崛起的歷史不難發(fā)現(xiàn)任正非作為華為帝國(guó)頭狼如何鍛造企業(yè)狼性征伐世界的領(lǐng)導(dǎo)力。將狼性的果敢,堅(jiān)毅,團(tuán)結(jié),血腥發(fā)揮的淋漓盡致,所向披靡。
但是頭狼另一面是什么?就讓當(dāng)班長(zhǎng),少年領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院告訴你:華為帝國(guó)狼性文化,任正非如何塑造領(lǐng)導(dǎo)力。
不自私的頭狼:建立在自我成長(zhǎng)規(guī)劃基礎(chǔ)上
在狼的團(tuán)隊(duì)里,頭狼是絕對(duì)的領(lǐng)袖,但絕不自私,有大局觀,組織力,善于規(guī)劃戰(zhàn)略和方向,并激發(fā)成員的戰(zhàn)斗力。任正非都不自私源于童年經(jīng)歷和家庭氛圍。
1944年出生的任正非是家里的長(zhǎng)子,有六個(gè)兄弟姐妹,長(zhǎng)兄為大,生活的艱苦使任正非從小就具有大局觀,具有為兄弟姐妹負(fù)責(zé),為父母分擔(dān)責(zé)任的意識(shí),任正非自己回憶,“餓了,家里還有點(diǎn)吃的,但是我是長(zhǎng)兄,我必須想到我的弟弟妹妹們,”正是這種無(wú)私,小時(shí)的任正非就在兄弟姐妹里有很高的威信,威信絕對(duì)不是建立在強(qiáng)權(quán)基礎(chǔ)上,而是建立在無(wú)私基礎(chǔ)上。
參軍以后,部隊(duì)的經(jīng)歷更強(qiáng)化了任正非大局意識(shí)和無(wú)私的觀念。
43歲的任正非在中國(guó)經(jīng)濟(jì)特區(qū)深圳創(chuàng)立華為,從一個(gè)名不見(jiàn)經(jīng)傳的手工作坊發(fā)展成為今天世界市場(chǎng)份額第二,歐洲**的巨無(wú)霸帝國(guó),任正非作為頭狼的無(wú)私盡顯戰(zhàn)斗力。
作為財(cái)富五百?gòu)?qiáng)企業(yè),任正非只擁有華為1.4%的股份,作為不上市的通訊制造巨頭,卻把股份稀釋給員工,股值加分紅的模式激發(fā)了群狼無(wú)窮的創(chuàng)造力,華為一路披荊斬棘屹立潮頭,期間雖不平坦但依然笑傲風(fēng)云。
溫暖的頭狼:擁有人格魅力,吸引他人
在狼的世界,殘酷、無(wú)情、血腥、殺戮再正常不過(guò),頭狼更是如此。任正非和他的華為面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),狼的本性是其生存發(fā)展的制勝法寶。
面對(duì)美國(guó)的霸道,2016年任正非果斷出手,起訴美國(guó)第四大運(yùn)營(yíng)商T-Mobile公司,以法律武器維護(hù)公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán),反擊美國(guó)的大棒政策,并取得了勝利,在國(guó)際上引起了巨大的轟動(dòng),其實(shí)這樣的例子在華為的歷史上不新鮮,任正非的狼性可見(jiàn)一斑。
但是血腥不等于無(wú)情,沒(méi)有溫度。任正非2016年4月在等出租車的一張照片刷遍網(wǎng)絡(luò),原來(lái)頭狼這么親民;任正非在食堂與員工一樣排隊(duì)打飯就餐又刷屏,原來(lái)頭狼如此帶頭;每年春節(jié),任正非與員工一起包餃子吃年夜飯,陪伴員工,原來(lái)頭狼如此溫暖。
華為員工透露這是任正非在也正常不過(guò)的行為,每一天都是這樣,在員工眼里,就是一個(gè)再普通不過(guò)的老頭,溫暖的人格魅力吸引員工凝聚在他的麾下。
寬容的頭狼:了解他人善于協(xié)調(diào)
狼的性格機(jī)警,多疑,頭狼為甚。但任正非寬容,有限民主是他的領(lǐng)導(dǎo)力的體現(xiàn),但是如何執(zhí)行,下屬自由度很大,允許協(xié)調(diào),有限民主是為了堅(jiān)決貫徹公司的戰(zhàn)略目標(biāo),這一點(diǎn)軍人出身的任正非毫不含糊,頭狼的堅(jiān)決不容置疑。
如何完成目標(biāo),干部與職工卻可以自由去做。業(yè)界熟知華為有基本法,兩制(規(guī)范的HR機(jī)制、嚴(yán)密的運(yùn)行機(jī)制)正是這種有限民主和自由結(jié)合的**體現(xiàn),正是了解下屬了解他人善于協(xié)調(diào)、構(gòu)成除了華為企業(yè)的核心文化價(jià)值。
獨(dú)特的狼性,獨(dú)特的塑造狼性領(lǐng)導(dǎo)力成就了今天的華為品牌,領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)和塑造從童年就開(kāi)始了,成長(zhǎng)的經(jīng)歷又賦予其新的含義,任正非的狼性及華為帝國(guó)的狼文化再次讓我們領(lǐng)略到領(lǐng)導(dǎo)力對(duì)于孩子的重要性,如何塑造培養(yǎng)這種領(lǐng)導(dǎo)力?
當(dāng)然現(xiàn)在需要專業(yè)的培養(yǎng)。更多精彩關(guān)注“當(dāng)班長(zhǎng)少年領(lǐng)導(dǎo)力”。而當(dāng)班長(zhǎng),少年領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院作為思博教育旗下品牌,專注于未來(lái)青少年兒童綜合素質(zhì)得培養(yǎng),致力于培訓(xùn)創(chuàng)新型能力結(jié)構(gòu)的未來(lái)領(lǐng)袖型人才的專業(yè)品牌,管理世界,從少年開(kāi)始。
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