創(chuàng)業(yè)者如何生存，這是社會上很多人一直在疑問的一個(gè)話題。創(chuàng)業(yè)初期的很多人總認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是一個(gè)苦逼的生活狀態(tài)，沒有工資，沒有待遇，沒有生活。每天二十四小時(shí)都是為工作奮斗，為事業(yè)奮斗的狀態(tài)，這是不對的。

創(chuàng)業(yè)也是人生的一部分，干什么將創(chuàng)業(yè)這樣那個(gè)一個(gè)充滿樂趣的事情變成了一個(gè)苦逼的旅程呢。

業(yè)呢，首先成立一家公司。

那么創(chuàng)業(yè)的老板呢，其實(shí)是公司的一個(gè)職位**的職員。創(chuàng)業(yè)所有的團(tuán)隊(duì)都是一家公司的職員。這家公司一定是財(cái)務(wù)化運(yùn)作，公司化運(yùn)作流程的，所以創(chuàng)業(yè)者呢，也應(yīng)該獲得相應(yīng)的工資報(bào)酬。

為理想，為事業(yè)而奮斗又保證自己生活的基礎(chǔ)，就像在其他公司上班一樣，在自己的公司上班。也要拿一些工資，這樣也避免很多老板隨意拿抽取公司的資本，這都是不合法的。該你拿的工資和分成紅利等等你都可以隨意拿去，屬于公司的和屬于個(gè)人的還是要區(qū)分的清楚一點(diǎn)，避免發(fā)生意外。

確立自己為公司職員中的**職員的這個(gè)命題之后，你就會獲得工資待遇和一系列的應(yīng)該得到的收益。而且有了一定的收入，你的生活就會有保障。

在公司資本不夠的情況下，公司股東和高管需要籌備一些資本注入公司。當(dāng)然創(chuàng)業(yè)者拿工資之后還需要自己籌備資金注入公司。這時(shí)候還面對一個(gè)問題，有些人會將自己的資金注入公司，雖然可能十分辛苦或者是承受著很大的壓力，但是還是要以正常工作的心態(tài)來對待創(chuàng)業(yè)的。

如果公司資本不夠呢，那就需要整合資源進(jìn)行社會融資。這樣也能保證公司正常運(yùn)行，所以創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該是拿起工資，正常，好好的生活。同時(shí)資本不夠是公司問題，而不是個(gè)人問題，公司資本不夠以公司為主體進(jìn)行社會融資。如果公司融資渠道沒有打開的話，就說明你的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目就沒有吸引力。

不要把個(gè)人的生活凌駕于創(chuàng)業(yè)的事業(yè)之上，反過來亦一樣，也不要將創(chuàng)業(yè)的事情遠(yuǎn)遠(yuǎn)凌駕于個(gè)人生活之上。否則是個(gè)人生活也亂，創(chuàng)業(yè)也亂，當(dāng)然創(chuàng)業(yè)就成了苦逼的生活。

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